Форма утверждена: Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1
Форма Т-8а “Приказ (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работниками (увольнении)” применяется при необходимости оформить увольнение группы работников и произвести соответствующий учет. Следует учитывать, что увольнение может быть произведено как по инициативе сотрудников, так и работодателя. При любых обстоятельствах в случае прекращении трудовых отношений с сотрудниками, работником кадровой службы составляется приказ. В этом приказе указываются в обязательном порядке все необходимые данные, находящиеся в форме Т-8а:
- наименование предприятия или организации;
- код ОКПО организации;
- дата и регистрационный номер текущего документа;
- ФИО работников, а также их табельные номера;
- наименование структурных подразделений;
- должности (профессии);
- основание для увольнения;
- документ, являющийся основанием для создания данного приказа.
Приказ должен быть в обязательном порядке подписан руководителем предприятия и объявлен всем увольняемым работникам под роспись. Наряду с оформлением приказа вносятся записи об увольнении в личные счета и карточки работников, их трудовые книжки, а также производится расчет, для чего в бухгалтерию подаются необходимые документы. Основание для увольнения должно быть прописано со ссылкой на определенную статью трудового кодекса.
Если увольняемые лица являлись материально-ответственными, то к приказу должен быть приложен документ об отсутствии к таким работникам претензий материального характера. Трудовые книжки вместе с прочими документами, которые предоставлялись в кадровую службу, должны быть возвращены сотрудникам лично под роспись или пересланы им услугами почтовой связи (в случае их письменного согласия).
Код по классификатору: ОКУД 0301021Индекс формы: Т-8а
Апостиль документов в Москве — это ключевая процедура для легализации официальных бумаг для использования за рубежом в странах, подписавших Гаагскую конвенцию. Мы предлагаем услуги по апостилированию документов разных типов, таких как свидетельства о рождении, дипломы, нотариальные акты и другие официальные бумаги. Наши специалисты обеспечат быстрое оформление апостиля в соответствии с требованиями законодательства, гарантируя минимальные сроки и высокое качество работы.
Процесс апостилирования требует точности и внимательности, и мы берем на себя всю ответственность за правильность оформления. Мы также обеспечиваем консультации по выбору нужной процедуры и помогаем с подготовкой документов, чтобы исключить ошибки. С нами вы можете быть уверены, что получите готовые документы с апостилем без задержек и с полной гарантией соблюдения всех норм.
